Subsecretaría de Turismo proyecta que Estatuto Laboral reactive empleos

La titular del organismo, María Paz Lagos, detalló que el proyecto contempla modificaciones clave al Código del Trabajo con el fin de adaptar las condiciones de contratación a la realidad de la industria.

Entre los puntos principales, la normativa permitirá pactar jornadas laborales adaptadas a los periodos de temporada alta y aumentará la disponibilidad para trabajar días domingos sin exceder los límites anuales vigentes. Asimismo, establecerá un sistema de compensación de horas extraordinarias que combinará remuneración económica y con días libres adicionales.

Anhelo de gremios: más empleo para mujeres y senior

Además de fomentar la formalización laboral, la autoridad gremial señaló que el proyecto beneficiará directamente a tres segmentos de la población fuertemente afectados por las últimas cifras de desempleo: mujeres, jóvenes y adultos mayores (segmento senior). Este último grupo registra actualmente una tasa de cesantía del 14,6%, de acuerdo con los indicadores del Instituto Nacional de Estadísticas (INE).

“La economía senior está creciendo. En Chile la población está envejeciendo y este será un sector con una demanda laboral cada vez mayor. Por lo tanto, el estatuto se hace cargo de tres segmentos fundamentales de la fuerza de trabajo”, indicó la subsecretaria a Radio Infinita.

El anuncio sobre la creación de este marco regulatorio especializado ha tenido una recepción positiva entre los principales gremios del turismo, donde es considerado una demanda histórica y una necesidad de larga data para el ordenamiento y desarrollo del sector.

La iniciativa deberá ser ingresada formalmente por el Ejecutivo al Congreso para iniciar su discusión legislativa, presentación que se estima ocurrirá a fines del presente mes de junio.